Wie ticken eigentlich die Spitzenkandidat:innen der großen Parteien? Was ist die große Stärke von Armin Laschet? In welchen Netzwerken bewegt sich Anna-Lena Baerbock? Welche politischen Erfahrungen prägen Olaf Scholz? Und welche Bedeutung haben die Persönlichkeiten des Spitzenpersonals in unserer Parteiendemokratie überhaupt?
Dr. Daniel Wixforth gibt Antworten auf diese Fragen und erklärt, warum es nicht nur für die Public Affairs-Arbeit relevant ist, die potenziellen Bundeskanzler:innen ganzheitlich zu betrachten.
Dr. Daniel Wixforth ist Partner bei der politisch-strategischen Kommunikationsberatung 365 Sherpas. Der promovierte Medienwissenschaftler berät seit über 12 Jahren Unternehmen, Institutionen und Ministerien in den Bereichen strategischer Kommunikationsplanung, Krisen- und Sondersituationen, Interessenvertretung und Organisationsentwicklung.
E-Mail: wixforth@365sherpas.com
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dr-daniel-wixforth-105008193/
Twitter: https://twitter.com/DanielWixforth
Links zum Gespräch:
Weitere Einschätzungen der Politikexpert:innen der 365 Sherpas zur Bundestagswahl gibt es zum Beispiel hier: https://365sherpas.com/btw21
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Pünktlich zum Wahlkampf-Endspurt fragen wir im September-Schwerpunkt des HINTERGRUND-Podcast: „Bundestagswahl – und alles wird anders?“ Neben Daniel Wixforth blicken auch Florian Teipel und Antonia Meyer von 365 Sherpas darauf, wie sich die Public Affairs-Arbeit in der neuen Legislaturperiode verändern wird.
HINTERGRUND. Der Beratungsraum. gibt es auf vielen gängigen Podcast-Plattformen (Spotify, Apple Podcasts, Google Podcasts, Deezer und Soundcloud).
Worum geht’s im HINTERGRUND-Podcast? Sonja Schaub, Group Director Corporate Communications & Sustainability der Hirschen Group, lädt Expert:innen aus den Agentur- und Beratungsmarken der Gruppe ein, um aktuelle Themen aus Wirtschaft, Politik und Gesellschaft und ihre Relevanz für ihre Beratungsarbeit zu besprechen. Pro Themenfeld gibt es drei Episoden. Dabei werden jeweils verschiedene Aspekte dieser komplexen Themen betrachten, Hintergründe aufgezeigt, Trends diskutiert und praktische Impulse für Entscheider:innen geben.
Wir freuen uns über Fragen, Anregungen, Themenvorschläge und Feedback: hintergrund@hirschen-group.com
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